Lưu ý đọc kỹ nội quy trước khi đăng bài để tránh bị bannick, xóa bài. Xem hướng dẫn đăng bài và tính năng UP tin miễn phí

Trả lời vào chủ đề

Nội dung: [QUOTE="nhansuthucpham, post: 70579, member: 32065"]1/Mô tả công việc* Lập kế hoạch Kinh doanh:- Xây dựng tuyến bán hàng cho các nhóm nhân viên bán hàng, quản lý danh sách khách hàng.-Thực hiện báo cáo theo định kỳ về: kết quả kinh doanh, thị trường, đối thủ, nhà phân phối, quản lý nhóm nhân viên bán hàng.- Thực hiện và kiểm tra bảng theo dõi hoạt động bán hàng.- Thu thập thông tin thị trường: hoạt động của các đối thủ, các chương trình khuyến mại.* Bảo đảm độ bao phủ:- Cập nhật toàn bộ kế hoạch bao trùm theo định kỳ 2 lần/ năm.- Giám sát, đôn đốc nhóm trưởng viên bán hàng theo Kế hoạch bao trùm- Phân tích, sắp xếp, tố chức lại kế hoạch bao trùm để đạt hiệu quả cao.* Đảm bảo tồn kho, cung ứng và trưng bày hàng hóa:- Đảm bảo hàng được giao đầy đủ, đúng giá và đúng thời hạn.- Hạn chế tình trạng thiếu hàng thông qua quản lý tồn kho hợp lý.- Huấn luyện cho Trưởng nhóm, Nhân viên Bán hàng về tiêu chuẩn bày biện của Công ty và quy trình bày biện chuẩn.- Theo dõi & hỗ trợ cho các nhóm bán hàng trong việc bày biện thông qua các dụng cụ bày biện.- Đảm bảo quản lý Chỉ tiêu trưng bày hiệu quả.* Đảm bảo doanh số:- Chịu trách nhiệm về các chỉ tiêu doanh số do Công ty đề ra.- Theo dõi, đôn đốc các nhóm nhân viên đạt chỉ tiêu doanh số ngày, tuần và tháng.- Hỗ trợ Trưởng nhóm viên Bán hàng tháo gỡ những vướng mắc trong công việc hàng ngày.- Đảm bảo xây dựng kinh doanh tiết kiệm chi phí, tăng lợi nhuận.* Xây dựng mối quan hệ với khách hàng:- Tạo quan hệ tốt với các khách hàng và đáp ứng kịp thời những thắc mắc của họ.- Bảo đảm đối xử công bằng với tất cả khách hàng trong việc: Độ bao phủ, phân phối hàng, giá cả và chương trình khuyến mãi.- Kiểm soát các Trưởng nhóm Bán hàng trong việc cập nhật thông tin trong danh sách khách hàng* Xây dựng và phát triển đội ngũ Nhân viên Bán hàng:- Tham gia Tuyển dụng, đào tạo đội ngũ nhân viên mới.- Huấn luyện kỹ năng bán hàng cho nhân viên, lên lịch làm việc cùng nhân viên ngoài thị trường.- Đề ra mục tiêu, đánh giá tiến trình thực hiện mục tiêu của từng nhân viên và có hướng khắc phục kịp thời.- Truyền đạt đến các Trưởng nhóm, Nhân viên Bán hàng, những chủ trương, chính sách, quyết định, quy định của Công ty.- Xây dựng cơ cấu lương hợp lý, khen thưởng kịp thời đối với những nhân viên đạt kết quả cao.2/ Chính sách tiền lương:- Lương cơ bản: 3.500.000 đ- Phụ cấp chức vụ: 525.000 đ- Phụ cấp điện thoại: 200.000 đ- Phụ cấp cơm: 500.000 đ- Xăng xe: 500.000 đ- Thưởng theo doanh số: Từ 500.000 đ - 10.000.000 đ- Thưởng vượt: 1% mức vượt3/ Thời gian làm việc:- Theo giờ hành chính, nghỉ chủ nhật hàng tuần4/ Thông tin liên hệ:- Công ty CP thực phẩm 1.6- Địa chỉ: Trụ sở Công ty tại 103 Nguyễn Cảnh Hoan, P Quán Bàu, TP Vinh, Nghệ An- Website: Thucpham16.com- Email: <a href="mailto:Nhansuthucpham1.6@gmail.com">Nhansuthucpham1.6@gmail.com</a>- Số điện thoại liên hệ: 09-6444-7222[/QUOTE]

Tên

Mã xác nhận: Thành phố biển của Thanh Hóa là thành phố nào? (viết liền không dấu)